“村里有多少个公益性岗位？是否严格按照程序报批？有没有定期组织岗位人员培训？”近期，资源镇纪委联合镇农业服务中心成立工作督查组，到辖区内15个村（社区）开展乡村公益性岗位专项监督检查，以链条式监督做实做细乡村公益性岗位监督管理工作。

督查组通过与村“两委”干部面谈、查看资料、入户走访等形式，围绕岗位设置是否合理、岗位管理是否规范、是否存在优亲厚友、是否虚设滥设岗位和顶岗替岗空岗等方面，对岗位设置、日常管理、补贴发放等情况进行监督，并充分发挥“乡镇纪检干部+村级纪检委员”联动监督作用，不定期对公益性岗位工作人员在岗履职、工作纪律等方面进行抽查，发现问题及时反馈纠治。2024年以来，资源镇已更换无法履职或履职不力的公益性岗位人员12人。

乡村公益性岗位是帮助全镇困难劳动力就业的重要举措，对全镇巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作具有重要意义。下一步，资源镇纪委将持续强化跟进监督，把好公益性岗位“入口关”，做好“回头看”，坚决纠治群众身边腐败问题和不正之风，让更多惠民惠农政策惠及人民。